介護職として働く上で、夜勤なしや高収入の求人を見つけることができれば、仕事もプライベートも充実させやすくなります。介護業界では、夜勤や低賃金に悩む方も多いですが、工夫して求人を探すことで、自分に合った理想の職場に出会えるチャンスが広がります。この記事では、夜勤なし・高収入の求人を見つけるためのポイントや、具体的な探し方をご紹介します。
1. 夜勤なしの職場を狙うなら「デイサービス」や「訪問介護」が狙い目！
介護の仕事の中でも、デイサービスや訪問介護の施設は、夜勤がない職場として知られています。デイサービスでは、日中のみのサービス提供が基本となっているため、朝から夕方までの勤務が中心です。訪問介護も夜勤がない場合が多く、自分のライフスタイルに合わせた働き方がしやすい職場です。
探し方のポイント：
- 求人検索時に「デイサービス」「訪問介護」などのキーワードで絞り込む
- 「夜勤なし」「日勤のみ」といった条件で検索すると、希望に合う求人が見つかりやすい
2. 高収入を目指すなら資格取得も検討しよう
介護職の中でも、資格を持っていると収入アップにつながる可能性が高くなります。特に「介護福祉士」や「介護支援専門員（ケアマネージャー）」といった資格は、給与面で優遇されることが多いです。資格を持っていれば、夜勤なしでもしっかり収入が得られる求人が見つかりやすくなります。
探し方のポイント：
- 介護福祉士やケアマネージャーなど、資格を活かせる求人を探す
- 資格取得支援制度がある職場で働きながらキャリアアップを目指すのもおすすめ
3. 「福利厚生」に注目してプラスαの収入を確保する
介護職の中には、基本給だけでなく、福利厚生が充実していることで実質的な収入が増える職場もあります。例えば、住宅手当や交通費の支給、資格手当などがあると、トータルの収入が高くなりやすいです。また、子育て支援制度や研修制度など、生活面やスキルアップ面でサポートがあると安心して働けます。
探し方のポイント：
- 求人票の「福利厚生」欄に注目して、住宅手当や資格手当などがある求人を優先的に探す
- 福利厚生が充実した企業や大手の法人が運営する施設を狙うと、待遇が良い求人が見つかりやすい
4. 転職エージェントを活用して非公開求人をチェック！
転職エージェントには、公開されていない好条件の非公開求人が多くあります。非公開求人には、高収入や夜勤なしなどの条件が良い求人が多く含まれているため、転職エージェントを通じて求人を紹介してもらうことで、希望に合う職場が見つかる可能性が高まります。
探し方のポイント：
- 介護職専門の転職エージェントに登録し、条件の良い非公開求人を紹介してもらう
- 希望の条件（夜勤なしや高収入）を担当者に伝えることで、よりマッチする求人を提案してもらいやすい
5. 「地域」によって収入が異なるので、エリアも確認
介護職は地域によって収入の差が大きく、都市部では高収入の求人が多い傾向があります。特に夜勤なしで高収入を希望する場合、都市部の求人をチェックすることで条件に合った仕事が見つかる可能性が高まります。引っ越しが可能な場合は、地域を広げて検討するのもひとつの方法です。
探し方のポイント：
- 自分の住んでいる地域だけでなく、都市部や近隣のエリアの求人も検索してみる
- エリアを少し広げて探すことで、希望に合う高収入・夜勤なしの求人が見つかることもある
まとめ
介護士として夜勤なし・高収入の求人を見つけるためには、求人検索のコツを押さえることが大切です。デイサービスや訪問介護の職場を狙ったり、資格取得で収入アップを目指したり、福利厚生が充実した職場を選ぶことで、理想に近い職場を見つけやすくなります。また、転職エージェントを活用して、非公開求人もチェックしてみましょう。自分に合った条件で働ける職場を見つけ、充実した介護職ライフを送りましょう。
